Desbloqueando o potencial do SMB com o WordPress LMS e Modern Events Calendar

O mundo está mudando em um ritmo vertiginoso e as empresas que conseguem acompanhar as mudanças estão a caminho do sucesso. As pequenas e médias empresas (SMBs) formam uma parte importante do cenário de negócios.

Esses negócios têm enorme potencial de crescimento, mas também enfrentam vários desafios.

Um dos desafios significativos que as PMEs enfrentam é aumentar o conhecimento entre os funcionários. Os funcionários não podem realizar todo o seu potencial sem treinamento e suporte adequados.

Felizmente, uma solução já existe há algum tempo – LMS for Business.

Você pode estar pensando - o que é LMS? Bem, significa Learning Management System, um aplicativo de software projetado para gerenciar o conteúdo de aprendizado de maneira eficaz e eficiente.

Por que as PMEs precisam de LMS?

Você já trabalhou em uma organização que não investe muito em treinamento de funcionários?

Você provavelmente sabe como pode ser frustrante descobrir tudo sozinho ou aprender por meio de métodos de tentativa e erro. É aí que um LMS entra em ação.

O LMS ajuda as organizações a criar programas de treinamento centralizados disponíveis digitalmente, economizando tempo e dinheiro de seus instrutores e garantindo que a equipe tenha acesso a cursos abrangentes que fornecerão todas as habilidades necessárias para o desempenho ideal do trabalho.

Como funciona um LMS?

Um LMS fornece cursos on-line por meio de módulos de eLearning completos com vídeos interativos, questionários e tarefas que alinham os objetivos de aprendizado, permitindo que as PMEs (Especialista em Matéria) / A experiência dos instrutores / gerentes de RH alcança além das fronteiras conforme a demanda, sem quaisquer restrições geográficas, ajudando a economizar custos sem se preocupar com as taxas de não comparecimento dos participantes durante o treinamento em sala de aula devido a limitações de viagem, pois é tudo virtual! 

Esses módulos de eLearning atuam como pequenos incrementos, fornecendo informações complexas em pequenas doses, em vez de vídeos convencionais de cursos longos, aprimorando a retenção do conhecimento e reduzindo a sobrecarga cognitiva.

Além disso, o software LMS armazena todas as informações de treinamento, incluindo certificações, cursos concluídos e questionários, para torná-los seguros no espaço digital e facilmente acessíveis 24 horas por dia, 7 dias por semana.

Modern Events Calendar Plug-in para soluções WordPress LMS

Modern Events Calendar é um plugin popular para WordPress que permite aos usuários criar e gerenciar eventos com facilidade.

Embora o plug-in seja frequentemente associado ao gerenciamento de eventos, ele também possui recursos poderosos que o tornam uma solução ideal para criar e gerenciar cursos de treinamento no WordPress.

Uma das principais características de Modern Events Calendar é a sua capacidade de criar eventos recorrentes.

Esse recurso facilita a configuração de cursos de treinamento que ocorrem regularmente. Os usuários podem configurar cursos diários, semanais, mensais ou anuais e especificar a duração e os horários de início e término de cada curso.

Outro recurso poderoso de Modern Events Calendar é a capacidade de criar formulários de registro de eventos personalizáveis.

Esse recurso permite que os usuários coletem informações importantes dos participantes do curso, como nome, endereço de e-mail e outros detalhes relevantes. O plug-in também oferece suporte a várias opções de preços, facilitando a configuração de cursos pagos e o gerenciamento de registros e pagamentos.

Modern Events Calendar também oferece uma variedade de opções de personalização, permitindo que os usuários personalizem a aparência de seus cursos para combinar com sua marca.

O plug-in inclui uma variedade de modelos pré-projetados, bem como opções para personalizar fontes, cores e outros elementos de design.

No geral, o Modern Events Calendar plugin fornece uma solução poderosa para criar e gerenciar cursos de treinamento no WordPress.

Seu recurso de eventos recorrentes, formulários de registro personalizáveis ​​e variedade de opções de personalização o tornam a escolha ideal para organizações que desejam criar e gerenciar programas de treinamento online.

Benefícios do uso do LMS para PMEs

Custo-beneficio

A hospedagem de eventos virtuais de aprendizado torna a escalabilidade muito mais acessível, apesar das restrições orçamentárias. A implementação de um programa de treinamento baseado em sala de aula pode ser cara; requer um investimento inicial significativo e também requer espaço físico, como salas de aula ou salas de conferência com seus equipamentos.

Melhor engajamento dos funcionários

Funcionários engajados têm melhor satisfação e produtividade no trabalho, pois investem no que estão fazendo.

Um instrutor externo pode dar atenção mais personalizada aos funcionários, mesmo que o RH não tenha clareza sobre os requisitos devido a PMEs limitadas, o que agrega valor na construção de uma força de trabalho engajada.

Medidas de economia de tempo

A maioria das empresas não tem tempo (e dinheiro) para retirar funcionários das operações diárias para fins de treinamento, o que geralmente leva a prazos perdidos, afetando as entregas do projeto ou a satisfação do cliente.

Felizmente, existe uma alternativa - o aprendizado on-line existe em diferentes plataformas, como Kajabi, Teachable, Thinkific, etc., além de usar um LMS que dá flexibilidade aos funcionários para que eles possam fazer cursos a qualquer hora em qualquer dispositivo, sem afetar as tarefas do dia a dia, superando barreiras de fuso horário e conciliando trabalho e vida pessoal, tornando a vida mais simples.

Conteúdo personalizável

Um tamanho não serve para todos quando se trata de programas de treinamento de funcionários e planos de educação contínua em que os gerentes os desejam focados em metas que enfatizam o desenvolvimento de habilidades personalizadas de acordo com a necessidade individual.

Assim, personalizar o material com base nos dados de feedback torna-se altamente valioso, economizando um tempo precioso por meio de fluxos de trabalho pré-determinados e reduzindo a confusão de e-mails.

Como isso pode aumentar as vendas?

A maioria das empresas confia no Salesforce para treinar seus vendedores, mas treinar sua equipe integrando um LMS sofisticado ao Salesforce pode ajudar sua empresa a obter melhores resultados com relativamente menos esforço. Os colaboradores podem seguir um caminho de aprendizado proporcionado pela integração do LMS, o que torna o aprendizado prazeroso e envolvente, além de fornecer a estrutura material adequada. A integração Salesforce-LMS fornece à equipe de vendas treinamento personalizável e útil que os leva a um melhor desempenho.

A integração de LMS para Salesforce fornece uma experiência de aprendizagem unificada que envolve as pessoas no local de trabalho. Ao conceder acesso total a dados cruciais, oferece controle total sobre o gerenciamento e o treinamento do desempenho da equipe. Além disso, oferece todas as opções de eLearning necessárias em um único lugar.

Com a integração do Salesforce LMS, você pode treinar representantes de vendas usando exemplos do mundo real e ajudá-los a compreender melhor seu mercado-alvo. A integração também facilita o acompanhamento de todos os componentes do seu treinamento de vendas.

Quais são os benefícios de usar um LMS?

Aqui estão as principais vantagens de usar LMS para treinar sua equipe.

Garantindo a segurança do conteúdo e mantendo o valor da marca

Como os dados são armazenados na nuvem, não há chance de perder informações essenciais em qualquer formato de qualquer dispositivo. Como resultado, a equipe de aprendizagem pode acessar o programa via LMS a qualquer momento e de qualquer dispositivo sem colocar o material do curso em risco.

Faça a tecnologia trabalhar para você

Para tornar as coisas mais interessantes, o LMS permite o uso de apresentações de slides, gamificação e vídeos no treinamento de vendas. Você pode incluir vídeos, pacotes SCORM e outros elementos em seus cursos online que podem ser acessados ​​de qualquer lugar e a qualquer hora. Gamifique seus cursos incluindo uma variedade de tipos de perguntas, como questionários de avaliação e de múltipla escolha, para avaliar o progresso e o sucesso de seus alunos.

Embora pareça algo destinado à diversão e não ao propósito de treinar funcionários, o recurso de gamificação de um software LMS surgiu como um dos principais motivos para o aumento do envolvimento dos funcionários com cursos de treinamento.

Treinamento amplamente acessível em qualquer local

O treinamento de cada aluno é diferente daquele de seus colegas de trabalho. Isso significa que eles não terão que esperar que alguém da equipe atualize qualquer nível de treinamento. As empresas que operam em vários fusos horários e espalhadas pelo mundo também se beneficiam desse tipo de flexibilidade. É porque os alunos podem acessar o conteúdo de treinamento de qualquer lugar e começar seu aprendizado.

Gerenciamento simples do progresso do treinamento

Um LMS não fornece apenas materiais e ferramentas de treinamento para auxiliar no aprendizado, mas também monitora o progresso dos cursos de treinamento por conta própria. Os líderes podem garantir que a meta de treinamento de cada funcionário seja atendida no prazo, avaliando o progresso individual dos alunos.

Repetição em termos lógicos

Outra técnica maravilhosa é usar o poder da repetição eficaz para consolidar o que os funcionários aprenderam. Com uma integração Salesforce-LMS, essa repetição pode ser contextualizada em cenários do mundo real.

Isto melhora o impacto da formação e permite que os funcionários se lembrem melhor, permitindo-lhes estabelecer ligações entre as informações da formação e as situações que enfrentam no local de trabalho.

Preço razoável e ideal

Um LMS não é apenas acessível, mas também é uma excelente solução para treinamento de funcionários. Os gastos com treinamento serão significativamente reduzidos, pois não haverá novos instrutores nem materiais de treinamento impressos. É adaptável e pode lidar com modificações no material de treinamento a qualquer momento sem incorrer em custos adicionais.

Planeje e monitore seu treinamento

A etapa final mais importante na execução de um programa de treinamento em campo bem-sucedido é fazer anotações frequentes sobre o desempenho de seus vendedores, acompanhar seu crescimento e fornecer feedback para que possam ver seu progresso e melhorar à medida que aprendem. O planejamento se torna a norma ao usar uma solução LMS.

A maneira mais simples de manter tudo em um só lugar e gerenciar o feedback é com um LMS integrado, que pode acompanhar suas observações sobre um funcionário, alertá-lo quando for tempo para uma avaliação, e ajudá-lo a atribuir programas e cursos futuros ao seu vendedor com base em suas capacidades e fraquezas.

Usar WordPress

Uma vantagem significativa de usar WordPress para soluções LMS é a sua escalabilidade. As PMEs podem começar pequenas e expandir suas ofertas de cursos on-line à medida que seus negócios crescem.

Aqui darei alguns exemplos dos melhores plug-ins para WordPress e seus casos de uso.

Para aqueles interessados ​​em converter seus sites para plataformas de aprendizado prontas para estudantes vamos verificar o melhores plugins WordPress LMS Disponível:

MemberPress

MemberPress é um dos plugins LMS mais famosos para WordPress que permite criar cursos online perfeitamente.

Com este plug-in, você também pode criar vários níveis de associação e modelos de assinatura.

MemberPress também tem uma interface fácil de usar que permite aos usuários configurar suas aulas online pessoais sem experiência técnica avançada.

LearnDash

LearnDash é um plugin LMS para sites WordPress usado pelas principais universidades e plataformas de aprendizagem online.

A natureza simplista e a interface desse plugin o tornam uma escolha popular entre educadores e instituições de e-learning.

Além disso, LeanDash oferece uma opção de 'alimentação por gotejamento' que permite a você (o moderador) criar uma opção de programação.

Você também pode usar a opção de questionário avançado para criar diferentes tipos de perguntas.

Outro recurso de destaque disponível no LearnDash é o incrível suporte ao produto e guias de usuário acessíveis.

Esses recursos tornam o LearnDash a escolha perfeita tanto para iniciantes quanto para especialistas.

LearnPress

LearnPress é um plugin LMS WordPress que usa o modelo freemium.

O plugin pode ser usado em vários sites gratuitamente, embora você ainda precise da versão premium para acessar toda a gama de recursos.

Com o LearnPress, você pode criar vários questionários instantaneamente.

Você também pode aprimorar o material de aprendizagem adicionando apresentações e outras formas de mídia.

Os recursos premium do LearnPress também permitem monitorar e avaliar o progresso dos alunos.

Você também pode adicionar várias opções de pagamento como Stripe e 2Checkout para transações perfeitas.

Sensei

Sensei é um plug-in WordPress LMS magistral que fornece muita flexibilidade e recursos úteis para a criação de cursos online.

Este plugin é um produto do WooCommerce, mas é compatível com sites WordPress.

Com o Sensei, você pode criar cursos e vendê-los em seu site sem problemas.

A única desvantagem do Sensei LMS é que ele não oferece suporte a integrações de terceiros.

Teachable

LMS ensinável é único porque funciona como um plugin e uma ferramenta autônoma para a criação de cursos.

Se você possui um site, pode usar o plugin para adicionar o curso ao seu site WordPress.

Caso contrário, você pode criar o curso online diretamente no subdomínio que pode ser ensinado.

O ensinável fornece várias opções de questionário com vários formatos de pergunta.

Você também pode adicionar um fórum para a participação e discussão dos alunos.

Com a versão premium, você pode usar o curso de gotejamento e os recursos de geração de cupons.

O Teachable também oferece opções de pagamento PayPal e Stripe.

Tutor LMS

Quando se trata de plug-ins LMS gratuitos para WordPress, Tutor LMS no topo das paradas.

Este plugin funciona bem para professores e proprietários de sites com conhecimento técnico limitado.

O Tutor LMS se destaca porque permite que os proprietários do site criem cursos ilimitados sem complicações.

O plugin também fornece um painel para os alunos.

Você também pode usar os recursos de revisão e classificação do curso para avaliar o desempenho dos alunos.

Com este plugin LMS, você pode adicionar controles para dificuldade do curso e teasers do curso.

Você também pode adicionar materiais de aprendizagem em vídeo diretamente ou incorporar o link via YouTube.

MasterStudy LMS

A Plug-in MasterStudy LMS para WordPress vem com vários recursos para a criação de cursos online.

O site torna mais fácil criar e gerenciar seus cursos online.

Você também pode integrar portais de pagamento como PayPal e Stripe.

Com a interface de usuário elegante do MasterStudy LMS, você pode criar belos cursos e incluir conteúdo multimídia para aprendizagem.

Você também pode criar um modelo de assinatura em camadas para os usuários.

O MasterStudy também fornece rastreadores de progresso do curso, cronômetros e certificações.

WP Courseware

WP Courseware permite que você crie cursos personalizados para o seu site.

Este plug-in rico em recursos permite que você inclua os pré-requisitos do curso e recursos de conteúdo de gotejamento.

Com o plugin WP Courseware, você pode incluir perfis de professores e alunos e bancos de perguntas.

Você também pode melhorar o conteúdo do usuário com e-mails personalizados e uma experiência de usuário envolvente.

O WP Courseware também permite que os proprietários do curso monetizem seu conteúdo.

Você também pode adicionar portais de pagamento para gerenciar as assinaturas.

LifterLMS

LifterLMS é um plugin LMS fácil de configurar no seu site WordPress.

O principal ponto forte do plugin é que ele prioriza a experiência de aprendizagem dos alunos.

Você também pode criar vários níveis de curso para suas aulas online, independentemente do tamanho e das especificações.

Com LifterLMS, você sempre pode criar conteúdo com arquivos de mídia.

O plugin também permite discussões e módulos de gamificação.

Você também pode criar certificados para cada curso concluído.

Razões que tornam a gamificação um recurso LMS importante

A gamificação é a nova moda; e por um bom motivo. É um quadro para a educação que está a ser utilizado num número crescente de programas de educação e formação em todo o mundo. Isso simplesmente torna o aprendizado divertido. Então, como os LMSs podem treinar sua equipe utilizando métodos e estratégias de gamificação?

Aumenta a motivação do aluno

Não é incomum que as pessoas fiquem encantadas com a ideia de uma recompensa, e a gamificação as incentiva a ter um bom desempenho para ganhar uma recompensa.

Com questionários para avaliar seu conhecimento sobre um determinado tópico e recompensar as altas pontuações, os funcionários se sentem motivados a aprender a fim de obter classificações elevadas.

Aumenta a produtividade

Visto que a gamificação motiva os funcionários a aprender, ela aprimora seu conjunto de habilidades.

Isso não apenas os ajuda a ter o melhor desempenho possível, mas também aumenta sua produtividade. Jogos como um quebra-cabeça ou o sudoku também podem aprimorar suas habilidades de aprendizagem.

Melhora o trabalho em equipe

A colaboração é crucial para que uma equipe atue em conjunto para produzir bons resultados.

A gamificação ajuda a criar uma competição saudável em equipe.

Ele incentiva os funcionários a se superar para obter uma posição mais elevada no quadro de classificação de aprendizagem.

Facilita o aprendizado de tópicos difíceis

Muitas vezes, os funcionários precisam aprender tópicos complexos que são essenciais para aprimorar seu conjunto de habilidades.

Mas não é necessário que sejam explicados por meio de texto ou imagens.

Explicar conceitos difíceis por meio de narrativas combinadas com elementos semelhantes aos de um jogo ajuda os funcionários a entendê-los melhor sem ter que gastar horas em um único tópico.

Incentiva a aprendizagem sem estresse

Um elevado número de colaboradores sente-se estressado no ambiente de trabalho devido ao horário de trabalho inflexível, falta de atividade física, prazos mais rígidos, etc.

Tornar os cursos de treinamento pouco envolventes pode torná-los avessos à ideia de aprendizagem em geral.

Ao contrário, oferecer aprendizagem por meio de jogos pode ajudá-los a relaxar e, ao mesmo tempo, ajudá-los a aprender novos conceitos.

Dá aos funcionários uma sensação de realização

Foi comprovado que a gamificação gera resultados significativamente melhores no que diz respeito à taxa de conclusão do curso.

Isso ocorre porque os funcionários se sentem absorvidos pela forma como o treinamento está sendo realizado.

Cumprir as metas de aprendizagem e obter pontos de recompensa nas avaliações faz com que os funcionários se sintam bem com seu próprio desempenho.

Use gerenciadores de eventos

Essas ferramentas podem capacitar as pequenas e médias empresas a crescer e ter sucesso, fornecendo a criação perfeita de cursos on-line e gestão de eventos capacidades e tem como objetivo mostrar as vantagens dessa poderosa combinação e demonstrar como ela pode ajudar as PMEs a alcançar todo o seu potencial.

Conclusão

No geral, ter um LMS oferece muitos benefícios às pequenas empresas, como envolver os funcionários durante o horário de trabalho e, ao mesmo tempo, obter taxas de retenção mais altas, resultando em maior lucratividade por meio de métricas de desempenho aprimoradas, mantendo os custos baixos.

Vimos como os Sistemas de Gerenciamento de Aprendizagem são eficazes em compartilhar conhecimento especializado dentro das organizações, especialmente entre PMEs em crescimento, fornecendo recursos valiosos para funcionários que precisam de ajuda para lidar com tarefas de trabalho cada vez mais complexas.

Se você precisa de treinamento virtual de atendimento ao cliente ou está procurando maneiras de aprimorar seu programa de RH existente, um LMS pode ajudar as empresas a dimensionar o conhecimento com mais rapidez e eficiência, mantendo as restrições orçamentárias.