Diez preguntas para hacerle a un desarrollador web antes de contratarlo
Contratar a un desarrollador web puede convertirse en un gran fracaso en caso de que no sepa qué preguntas hacerles durante las entrevistas.
Para evitar contrataciones incorrectas, utilice las siguientes 10 preguntas.
No importa cuál sea el motivo para decidir colaborar con un desarrollador web, pero siempre es una inversión poderosa.
Por lo tanto, los fundadores de pequeñas empresas y empresas emergentes deben contratar a un candidato de desarrollo web quien se convertirá en un gran complemento para su solución, así como sus aspectos particulares.
Preguntándose dónde encontrar y contratar desarrolladores web? El lugar brillante para obtener los mejores especialistas se considera un mercado de ingeniería B2B de buena reputación donde encontrar empresas de ingeniería globales con un centrarse en el desarrollo web.
Por lo tanto, los fundadores de pequeñas empresas y nuevas empresas deben contratar cuidadosamente a un candidato de desarrollo web, incluso potencialmente a alguien de una agencia de diseño web startup quien se convertirá en un gran complemento para su solución, así como sus aspectos particulares.
Preguntas para hacerle a un desarrollador web antes de contratarlo
Para apoyar a los emprendedores, aquí están las 10 mejores preguntas para hacerle a un posible desarrollador web. encontrar un especialista de clase mundial.
¿Cuál es la cantidad de sitios web que ha diseñado?
En la esfera de la ingeniería fuertemente dinámica, la experiencia lo es todo.
Cuando se trata de contratar un ingeniero para desarrollo de sitios web personalizados, su tarea es obtener garantías de que su candidato posee años de experiencia.
Enormes sumas de dinero y reputación están en juego, por lo que desea que su nuevo sitio web sea una obra maestra, no una sesión de capacitación.
¿Alguna vez ha diseñado proyectos similares con objetivos como el mío?
En caso de que un desarrollador web no comprenda (y respete) su visión, nunca generará el sitio web que desea.
Durante la entrevista, debe asegurarse de que un candidato vea lo que está buscando y pueda organizar un procedimiento de diseño centrado en su visión.
Si necesita un sitio web de e-com pero su candidato a ingeniería no ha generado una cantidad decente de tales soluciones, está en problemas.
¿Cuál es el alcance del trabajo incluido en el proyecto del sitio web?
Un candidato de desarrollo web ideal debe aclarar la lista de actividades con respecto a su solución, por ejemplo, el alcance del trabajo incluido en la tarifa de la solución y qué actividades están en un pago adicional.
Tenga en cuenta que, al ser una ocupación bastante dinámica, desarrollar un sitio web sería interminable si no averiguara los parámetros para cada paso de la solución.
Hacer esta pregunta lo ayudará a comprender si está completamente en la misma página (con respecto a qué y cómo obtendrá la solución) con su candidato.
¿Cuál es la fecha límite potencial para mi proyecto?
En caso de que el lanzamiento exitoso de su sitio web dependa en gran medida de una fecha determinada, es imprescindible que comunique esto a un desarrollador web y aclare los hitos específicos previos al lanzamiento que deben implementarse para garantizar que está en el camino correcto. .
¿Cómo se realiza una investigación?
Los propietarios de empresas y empresas emergentes quieren que su público objetivo visite el sitio web y se dé cuenta / admire el logotipo, la misión y los objetivos de una empresa.
En caso de que los clientes potenciales terminen desconcertados, desafortunadamente, su desarrollador web no ha realizado su trabajo.
Durante la entrevista, debe descubrir si un desarrollador web investiga a un público objetivo para tener una idea de a quién dirigirse.
Además, pregúnteles si conocen su marca y su objetivo.
De esta forma, obtendrá un sitio web que representa a la perfección su identidad.
¿Qué servicios ofrecen?
Dos desarrolladores web ofrecen dos paquetes de servicios diferentes.
Es tarea del entrevistador revelar qué paquete es el más adecuado para su solución.
¿Hasta dónde llega un desarrollador web con el diseño? ¿Su candidato se integra Tácticas SEO? ¿Implementan Facebook / Instagram / Twitter / etc.?
para promover las soluciones? Prepare un paquete de los servicios que desea que se incluyan en el contrato y discútalos todos con su candidato potencial.
¿Será posible para mí presentar las ediciones personalmente?
A medida que pasa el tiempo, los sitios web se modifican.
Debe establecer el procedimiento de edición.
¿Puede un desarrollador web brindarle acceso simple para renovar su sitio web e introducir transformaciones imprescindibles? Pregúntele a un candidato qué software / herramientas entregarán para que pueda evaluar si su asociación es digna.
Debe decidir el tipo de acceso de edición a la solución una vez finalizado el trabajo del candidato.
¿Podría darme los contactos de clientes / referencias anteriores?
En caso de que desee comentarios imparciales y sinceros sobre lo que se siente al colaborar con un determinado desarrollador web, negocie con sus antiguos clientes y referencias.
¿Debo entregar algún activo por usted? ¿Qué son?
Antes de una entrevista con un desarrollador web, debe recopilar los activos de marca de su empresa.
Sería ideal que dichos materiales incluyan archivos de logotipos, documentos de guías de marca, colores, fuentes, etc.
Cuando entreviste a un desarrollador web, acuerde qué parte entregará imágenes y contenido para la solución.
¿Qué tipo de pago prefiere?
En caso de que se asocie con un desarrollador web al que se le paga por hora, experimentará una mayor flexibilidad con respecto al resultado, sin embargo, esto puede llevar a exceder el presupuesto.
El pago por hito es la media dorada entre tarifas fijas y por horas porque puede comportarse de manera más flexible y, al mismo tiempo, controlar sus gastos.
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